Is anyone out there using these reviews?  It's just amazing that we are still going through this.  SecReview is busting Adam for not credentializing himself, but I see nothing of how they have credentialized what they are doing.  It's absurd.
<br><br>
<div><span class="gmail_quote">On 1/2/08, <b class="gmail_sendername">Tremaine Lea</b> &lt;<a href="mailto:tremaine@gmail.com">tremaine@gmail.com</a>&gt; wrote:</span>
<blockquote class="gmail_quote" style="PADDING-LEFT: 1ex; MARGIN: 0px 0px 0px 0.8ex; BORDER-LEFT: #ccc 1px solid">Regardless of whether your intentions are good or not in performing<br>these reviews, one thing is crystal clear.&nbsp;&nbsp;In order to perform these
<br>reviews and have them accepted by those who would actually read and<br>depend on them to a degree, you need to have established yourself as a<br>credible source and have a good reputation.<br><br>With that in mind, I think the vast majority will continue to rely on
<br>word of mouth from peers, or well respected and long standing<br>companies such as Gartner or even Dark Reading.&nbsp;&nbsp;In my not so humble<br>opinion, you will not establish yourself as a credible resource by<br>engaging in petty disputes and mud slinging on FD.
<br><br>Worse, it becomes more and more apparent that this is essentially an<br>attempt to drive interest to your blog.&nbsp;&nbsp;I don&#39;t believe any serious<br>company would engage in the behaviour you have to date, so both your
<br>motives and your method are in question.&nbsp;&nbsp;If you genuinely wish to be<br>taken seriously and treated as a credible source of information about<br>other security vendors, I&#39;d consider starting again from scratch and
<br>develop a better method of attracting professional interest.&nbsp;&nbsp;The key<br>is to attract the attention, not try and push your product down<br>throats.<br><br>Another quick lesson : if a vendor doesn&#39;t provide you with
<br>information, the correct thing to do is simply note that you were<br>unable to review their product or services, and why.&nbsp;&nbsp;To still attempt<br>a review with seriously incomplete information and then give a low<br>score is irresponsible at best.
<br><br>--<br>Tremaine Lea<br>Network Security Consultant<br>Intrepid ACL<br>&quot;Paranoia for hire&quot;<br><br>On Jan 2, 2008 11:08 AM, SecReview &lt;<a href="mailto:secreview@hushmail.com">secreview@hushmail.com</a>&gt; wrote:
<br>&gt; Hi Adam,<br>&gt;<br>&gt; We&#39;ve said this before and will say this again, this time to<br>&gt; everyone.<br>&gt;<br>&gt; We would be more than happy to give your company (QuietMove) a<br>&gt; &quot;better&quot; review if you&#39;d enable us to do that. So far you haven&#39;t
<br>&gt; helped us to effectively review you at all. We tried to call you<br>&gt; before our initial review, but never got hold of anyone. We also<br>&gt; sent you an email before writing our second review, and you never<br>
&gt; responded to any of the questions in that email. If you&#39;d like us<br>&gt; to do a better review then provide us with the information that you<br>&gt; think we will need to get the job done.<br>&gt;<br>&gt; Our current review is the product of your website, emails that
<br>&gt; you&#39;ve posted to this and other forums, and your reaction to our<br>&gt; first review. We haven&#39;t been able to find anything related to<br>&gt; major accomplishments by you or by QuietMove, we haven&#39;t seen any
<br>&gt; sample reports, and we haven&#39;t received any answers to any<br>&gt; questions about your methodologies for service execution and<br>&gt; delivery. We even think that our current review might be too harsh,<br>&gt; but can&#39;t change anything without more information.
<br>&gt;<br>&gt; If you want us to change our review, we can do that again and we<br>&gt; can do it in a non-biased way (regardless of all the rants and<br>&gt; noise). We need you to tell us about your service delivery<br>
&gt; methodologies, your reporting methodologies, how you define<br>&gt; specific service offerings, what markets you play in, and if<br>&gt; possible sanitized sample reports. We won&#39;t publish any of that<br>&gt; information directly, but we would use that to produce your next
<br>&gt; review.<br>&gt;<br>&gt; We want our reviews to accurately and truthfully reflect the<br>&gt; quality and professionalism of the providers that we study. (In<br>&gt; fact, if anyone has any suggestions as to how we could better
<br>&gt; &quot;rank&quot; security companies we&#39;d be more than happy to listen and<br>&gt; consider those suggestions.)<br>&gt;<br>&gt; Hope this helps. This will be our last email about QuietMove unless<br>&gt; you request a redo of the current review. We will only redo the
<br>&gt; review if you are able to provide us with accurate information to<br>&gt; help us get it done. We think that you should do it, because we<br>&gt; think that you can score much better than an F+. (You&#39;re clearly
<br>&gt; not an idiot and you do have at least some experience.)<br>&gt;<br>&gt; -the end.<br>&gt;<br>&gt;<br>&gt;<br>&gt;<br>&gt; Regards,<br>&gt;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; The Secreview Team<br>&gt;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://secreview.blogspot.com">
http://secreview.blogspot.com</a><br><br>_______________________________________________<br>Full-Disclosure - We believe in it.<br>Charter: <a href="http://lists.grok.org.uk/full-disclosure-charter.html">http://lists.grok.org.uk/full-disclosure-charter.html
</a><br>Hosted and sponsored by Secunia - <a href="http://secunia.com/">http://secunia.com/</a><br></blockquote></div><br>